黃冕鎮2025年上半年工作情況及下半年工作計劃

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2025年以來，黃冕鎮在鹿寨縣委、縣政府的正確領導下，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實習近平總書記關于廣西工作論述的重要要求，貫徹落實中央、自治區、柳州市和鹿寨縣決策部署，結合我鎮實際，深入實施“壯大桑蠶產業，拓展集鎮框架，造優生態環境，聚集旅游人氣，推動鄉村振興”戰略，全鎮各項工作穩步推進?，F將我鎮2025年上半年工作情況及下半年工作計劃匯報如下：

一、2025年上半年工作情況

（一）聚焦高質量發展，推動項目建設落地開工

一是重大項目建設有序開展。黃冕桑蠶循環經濟產業園項目目前已完成企業選址，正在開展地塊評估和征地工作；古償河整治項目已完成申報、設計等工作，正在開展征地相關工作；古償河整治（一期）項目于去年底全部完工，目前使用正常；黃冕鎮加油站項目已完成10畝征地任務，于今年初進場施工；黃冕大橋維修項目于5月完成建設，現已投入試通行階段。二是鄉村振興項目穩步推進。我鎮目前共實施項目5個，包括桑蠶產業基地道路2處、水利渠道3處，投入資金246萬元，項目均于今年初進場開工，預計今年年底全部完工并投入使用，助力我鎮桑蠶特色產業不斷壯大。三是做好項目服務和保障工作。按照項目類型實行專人負責制度，會同第三方專業機構、行業主管部門、要素保障部門，形成工作合力，全力以赴爭取資金。在項目建設進度上，積極主動對接項目方、上級部門，對存在的問題及時反饋、盡快解決，確保各類項目有序開工。

（二）聚焦特色產業發展，助推經濟建設向穩向好

一是鮮繭市場持續向好。我鎮桑園面積穩定在5.4萬畝左右，90%群眾從事種桑養蠶工作，全鎮桑品種改良面積達85%以上。上半年出繭3批，鮮繭量達240萬斤，實現產值9000萬元左右，蠶農種桑養蠶熱情高漲。二是桑蠶生產和銷售各環節?穩步發展。目前全鎮有小蠶共育養殖戶16戶，年養殖小蠶7.9萬張，為全鎮桑農提供3齡小蠶；收繭站9家，蠶絲被加工廠1家，繅絲企業1家，帶動本地200多人就業。桑蠶生產和銷售各環節要素齊全，養蠶技術成熟，蠶繭質量好，力促一二三產業融合發展，進一步推動鄉村振興建設。三是林木產業發展穩中有進。我鎮森林資源豐富，林地面積35萬畝，森林覆蓋率達60.62%，其中桉樹活木儲量達19萬立方米。上半年共審批林木采伐蓄積量63076立方米，桉樹低產林改造任務9000畝，保障了我縣木材的正常供應。

（三）聚焦防返貧工作，提振脫貧群體發展信心

一是常態化與重點排查相結合開展防貧工作。深入開展幫扶政策宣傳，貫徹落實“兩化”工作，開啟農戶自主申報、部門篩查預警和基層干部日常走訪的“三結合”監測識別模式。今年上半年共納入監測對象4戶11人，解除風險6戶19人。二是嚴格落實各類獎補政策。完成第一批產業獎補申報工作，全鎮共395戶農戶申報，發放資金79.63萬元；2025年雨露計劃春季職業學歷教育補助共發放100人14.31萬元。發放縣域內勞務補助、跨省務工一次性交通補助共計165人10.38萬元。三是鞏固提升三保障和飲水安全。我鎮無失學輟學學生，在校生100%享受教育資助政策。全鎮脫貧戶（含監測對象）2688人，100%完成參保，100%完成重點人群家庭醫生簽約服務。危房改造9戶，其中7戶為拆舊建新，2戶為無房戶新建，目前已有6戶主體完工，3戶正在改造中，預計今年9月全部完成竣工。我鎮61個人飲工程正常運行，無飲水安全問題發生。

（四）聚焦人居環境改善，推進鄉鎮面貌煥然一新

一是和美鄉村延展擴面。人居環境持續升級，完成我鎮六脈村、山腳村、幽蘭村和古賞村的村莊規劃工作，目前已提請縣政府審批。落實“村收村運鎮處理”垃圾收運處置體系，實現農村生活垃圾清運全覆蓋，整改點位30余處，村莊更加干凈整潔。二是生態環境向好向優。深入推進河長制工作，編制《黃冕鎮地表水國控斷面水質保護網格化管理實施方案》，常態化開展巡河30余次，發現亂倒垃圾、亂搭釣魚臺等問題1處并完成整改，完成河道河流遙感圖斑核查整改并通過復核審核1處，助力柳州市水質保持全國第一。三是嚴格落實耕地保護制度。嚴格落實田長制工作，積極開展轄區內耕地、永久基本農田保護利用和農村亂占耕地建房動態巡查等工作，已恢復耕地面積1673.6畝，整改永農圖斑208.36畝，整改高標準農田審計圖斑910.34畝，整改隱性流出永農圖斑144.2畝；累計開展建房過程巡查24次，發現違規建房行為4起，均已移交執法部門，有效維護了農村建房秩序。

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（五）聚焦民生福祉增進，提升群眾獲得感幸福感

一是民生保障堅實有力。上半年我鎮城鄉居民醫保參保繳費24398人，參保率92.03%；累計發放低保戶、特困戶、殘疾人兩補、高齡補貼、兒童救助、臨時救助等2537人次636.57萬元，確保社會保障做優做實。二是衛健教育事業成效顯著。組織干部職工100余人開展黃冕鎮2025年應急救護持證培訓，扎實推進鄉鎮干部掌握心肺復蘇（CPR+AED）應急救護技能。以“推進義務教育均衡發展”為重點，認真做好控輟保學工作，截至目前我鎮無脫貧戶、監測戶等群體出現子女輟學現象。積極組織開展防溺水安全教育10余次，未發生青少年兒童溺水事件。三是文體宣傳蓬勃發展。依托新時代文明實踐所、實踐站，以網絡中國節、我們的節日等為契機，組織開展龍獅隊巡游、包元宵等民俗活動，以及防溺水知識、反邪教宣講等形式多樣的志愿服務活動50余場次，豐富群眾精神生活，鄉村社會文明程度不斷提升。

（六）聚焦基層治理工程，保持社會大局穩定

一是基層治理出新出彩。我鎮成立矛盾糾紛排查和調處領導小組，制訂矛盾糾紛排查和化解工作方案和包案制度，建立“一案一檔”工作臺賬，嚴格落實“321”矛盾糾紛多元化解機制，確保“小事不出村、大事不出鎮”。常態化開展開門接訪、帶案下訪，建立“一人一案”“一事一檔”，落實包村領導包案和銷號制度，成功化解矛盾糾紛25起，信訪件辦結4件，有效維護了轄區的和諧穩定。二是安全底線守穩守牢。全面落實安全生產責任制，強化安全生產宣傳，制定《黃冕鎮2025年安全生產大檢查工作方案》，共出動檢查人員45人次，檢查各類生產經營單位80余家，發現安全隱患15處，已完成整改15處。三是深入開展安全教育宣傳。多部門聯合開展安全教育宣傳活動5次，發放相關宣傳手冊6000余份，解答群眾咨詢2000余人次，進一步增強了群眾的交通安全、防溺水和預防一氧化碳中毒意識和自我防范能力。

（七）聚焦黨建引領融合，提升組織戰斗能力

一是不斷鞏固政治思想基礎。深入貫徹中央八項規定精神學習教育，牢牢把握學習教育的目標要求，學習《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》和中央八項規定及其實施細則精神。上半年鎮黨委舉辦讀書班1次，鎮黨委理論學習中心組學習2次。二是抓好新時期黨員隊伍建設。舉辦入黨積極分子及發展對象培訓班1期，確定入黨積極分子14名，接收預備黨員6名。重點推進鄉村振興人才超市建設，建立人才信息庫，將36名種植養殖能人、致富帶頭人，其中3名“鹿才卡”人才納入人才庫。培育后備干部隊伍，建立農村后備干部人才、致富帶頭人臺賬，全鎮11個行政村共儲備后備干部人才168人、致富帶頭人30人。三是嚴格落實意識形態工作責任。年初對意識形態工作做了專題部署，開展定期研究，黨政班子成員嚴格落實“一崗雙責”，行業和領域意識形態工作一手抓。配備專干24小時監控網絡輿情，有效辦理“12345”政府熱線、抖音等平臺輿情77件。加強對外新聞外宣，堅持正向引導，服務黨委、政府中心工作，發表各行業各類工作宣傳報道49篇。四是推進黨風廉政建設。聚焦違規吃喝、作風不實等問題進一步加大監督檢查，持續糾治享樂主義、奢靡之風。緊盯節假日和重要時間節點、重點領域、重點崗位人員，在元旦、春節、“五一”、端午等節前組織召開節前廉政約談會，強化節前提醒和節中檢查，重申節日紀律，進一步織緊織密監督網絡，從嚴作風紀律建設。

存在的問題：發展不平衡的問題依然突出，鄉鎮經濟財力依舊薄弱，農文旅深度融合有待進一步提升，鎮村干部服務意識和工作能力還需進一步強化。

二、下半年工作計劃

2025年下半年，我鎮將繼續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，緊緊圍繞高質量發展要求，努力實現以下目標：

（一）緊盯項目建設，在狠抓拓存增新上闖出新路子。始終樹立“項目為王”的理念，緊扣發展目標，聚焦桑蠶特色農業產業發展，積極謀劃一批事關黃冕發展的重大項目，建立并動態更新項目庫，主動向上對接，爭取更多項目得到上級資金支持。著眼落地率、開工率、投產率，對在建項目、新開工項目積極開展進度跟蹤，做好服務保障，確保“冕繭思路”循環產業園、古償河整治（二期）、黃冕加油站等重大項目盡快開工建設。

（二）緊盯產業提質，在壯大桑蠶特色產業上實現新突破。繼續緊緊圍繞各項年度目標任務，聚焦培育農業產業，帶動桑蠶特色產業發展和農民增收致富。大力推進桑蠶特色產業建設，加快推進桑蠶循環產業園建設，落實桑蠶產業全程機械化、智能化示范基地。計劃新建標準化大蠶房3間690平方米，新建小蠶共育室1個1000平方米，實施露地水肥一體化、噴滴灌、節水灌溉桑園100畝。加快推進螺螄粉原材料基地建設，把發展螺螄粉原材料基地建設作為特色產業發展的一個方向。在幽蘭村挖掘豇豆種植潛力，擴大豇豆種植基地面積。加快推進“菜籃子”工程蔬菜基地建設項目，建設1個魚腥草種植示范基地。

（三）緊盯城鄉融合，在統籌協調發展上繪就新畫卷。加快完成農村廁改任務32戶，推進農村生活污水治理、農村生活垃圾治理、村容村貌整治提升等工作進度，確保各項工作任務按時按質完成。持續推進耕地恢復工作，加快永農流出圖斑、高標準農田審計圖斑整改，牢牢守住永久基本農田保護紅線。持續抓好畜禽污染整治和涉重金屬排查整改工作，落實“河長制”“田長制”“林長制”工作，確保洛清江地表水考核斷面水質檢測優良，保穩柳州市水質全國第一金字招牌。學用“千萬工程”，打造“魅力黃冕”名片，深入開展愛國衛生新行動，配合做好“文明縣城”創建，抓實鎮村創建任務。

（四）緊盯民生福祉，在提升生活品質上展現新擔當。完善更可持續的保障體系，持續擴大社會保障覆蓋面，推動靈活就業人員、務工人員、新就業形態勞動者等群體參保精準擴面，推進醫保服務延伸進村屯，進一步提高城鄉居民養老保險、醫療保險參保覆蓋率，真正做到讓人民群眾有“保”障、有“醫”靠。落實好防止返貧監測幫扶機制，持續加強產業和就業幫扶，拓寬財產性收入、經營性收入、工資性收入、轉移性收入渠道，守好不發生致貧返貧底線。做好各項惠農資金發放工作，確保各類惠農資金及時足額發放到位，讓更多困難群眾得到實實在在的關心和幫助。

（五）緊盯基層治理，在提升幸福指數上展現新作為。深入推進法治鄉村建設，優化“321”矛盾糾紛多元化解機制，以“一中心四板塊一網格”為基礎，做好上下聯動、問題聯治、治理聯抓。堅持和發展新時代“楓橋經驗”，持續推進“抓源促治、強基固本”，優化矛盾分級包案管理機制，完善網格體系，加大排查與化解力度，確保全年“禍源、訴源、訪源”數量顯著下降。完善應急救援體系，統籌抓好地質災害、森林防滅火、防汛抗旱等工作。嚴格落實安全生產責任制，全面開展治本攻堅行動，深化道路交通、建筑施工等重點行業領域專項整治，以最強決心和最大力度防范安全事故。

（六）緊盯黨建引領，在聚力賦能上增強新活力。加強鎮、村兩級黨員干部培訓力度，舉辦黨建業務培訓班，多渠道組織黨員干部、黨務工作者到先進縣區學習借鑒工作經驗，不斷提高黨建工作水平。嚴格落實“三會一課”“主題黨日”、發展黨員等要求，規范組織生活，定期到各村督導，形成常規工作機制，強化村級工作落實。加強人才培養，注重文字材料指導和鍛煉，不斷總結、提煉工作亮點，加大黨建工作宣傳力度，切實提升黨建宣傳數量與質量。主動開展2026年村“兩委”換屆前期工作，提前謀劃，超前部署，堅持“三步走”，為穩妥有序推進換屆工作奠定基礎。發揮村級主觀能動性，以產業為支點，進一步拓寬集體經濟增收渠道，確保實現11個行政村村集體經濟達到20萬元以上收入，其中1個村達50萬元以上的目標。

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負責人職務及聯系電話：吳宏正 黃冕鎮黨政辦主任（18677294360）

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